各區(qū)人民政府，經(jīng)開區(qū)管委會，市各部委辦局，各有關(guān)單位：

根據(jù)江蘇省人力資源社會保障廳財政廳《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（蘇人社發(fā)〔2023〕39號）文件精神，結(jié)合我市市區(qū)實際，報市政府同意，就市區(qū)退休等人員養(yǎng)老待遇調(diào)整有關(guān)事項通知如下，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

一、退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整

（一）參加市區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險并在2022年12月31日前辦理退休、退職或領(lǐng)取定期生活費手續(xù)的人員（不含因工致殘退出生產(chǎn)崗位按工傷保險規(guī)定調(diào)整傷殘撫恤金的人員，下同），按照蘇人社發(fā)〔2023〕39號文件規(guī)定，從2023年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金或生活費。

（二）符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定的中華人民共和國成立前老工人此次基本養(yǎng)老金調(diào)整增加金額計入其按照國家和省有關(guān)規(guī)定每年增發(fā)生活補貼的計發(fā)基數(shù)。

（三）由企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金支付待遇的因工致殘完全喪失勞動能力人員中：2022年12月底前達(dá)到法定退休年齡的，其因工致殘退出工作崗位后至法定退休年齡期間未繳納基本養(yǎng)老保險費的年限，可與其參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費年限（含視同繳費年限，不含折算繳費年限，下同）合并作為確定此次基本養(yǎng)老金調(diào)整中與本人繳費年限掛鉤調(diào)整部分的年限依據(jù)（尾數(shù)不足1年的，按1年計算，下同）；2022年12月底前未達(dá)到法定退休年齡的，其因工致殘退出工作崗位后至2022年12月期間未繳納基本養(yǎng)老保險費的年限，可與其參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費年限合并作為確定此次基本養(yǎng)老金調(diào)整中與本人繳費年限掛鉤調(diào)整部分的年限依據(jù)。

二、其他人員養(yǎng)老待遇調(diào)整

（一）原由市社保經(jīng)辦機構(gòu)代發(fā)退養(yǎng)金的各區(qū)原鄉(xiāng)鎮(zhèn)小集體退養(yǎng)人員，參照蘇人社發(fā)〔2023〕39號文件的退職人員調(diào)整辦法增發(fā)退養(yǎng)金，其中按照本人繳費年限增發(fā)的退養(yǎng)金標(biāo)準(zhǔn)按每人每月19.5元確定，增發(fā)所需資金仍由原渠道列支。

（二）市區(qū)下列現(xiàn)已享受定補的人員，從2023年1月1日起每人每月增發(fā)生活補助費70元，增發(fā)所需資金仍由原渠道列支。

1. 享受生活補助費的原街道小集體退養(yǎng)人員。

2. 在60年代初精簡下放的老職工中，按國務(wù)院（65）國內(nèi)字224號文件辦理享受40%救濟(jì)費的人員；按蘇政發(fā)（81）77號文件辦理享受生活補助費的人員。

3. 按常勞計（80）83號文件辦理享受生活補助費的原街道開票工。

4. 按常勞計（88）131號文件辦理享受生活補助費的原郊區(qū)拆隊轉(zhuǎn)居無田隊人員。

5. 符合蘇人四〔82〕151號文件規(guī)定，享受定期生活補貼的五十年代（含1960年）部分退職人員。

三、資金列支渠道

此次基本養(yǎng)老金調(diào)整所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中列支，省、市、縣三級財政按調(diào)標(biāo)新增支出的5%給予補助，市、縣財政承擔(dān)部分按市區(qū)財政體制分擔(dān)，新北、天寧、鐘樓由市、區(qū)財政各半承擔(dān)，年底通過財力結(jié)算。溧陽、金壇、武進(jìn)、經(jīng)開自行承擔(dān)；參加機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險的從各地機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險基金中列支。

附件：《省人力資源社會保障廳省財政廳關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（蘇人社發(fā)〔2023〕39號）

常州市人力資源和社會保障局      常州市財政局

2023年8月1日

（此件公開發(fā)布）

掃一掃在手機打開當(dāng)前頁