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      信息名稱:常州市審計(jì)局關(guān)于印發(fā)《常州市審計(jì)局教育培訓(xùn)工作管理辦法》的通知
      索 引 號(hào):014109656/2015-00025
      法定主動(dòng)公開分類: 公開方式:主動(dòng)公開
      文件編號(hào):常審發(fā) 〔2015〕44號(hào) 發(fā)布機(jī)構(gòu):市審計(jì)局
      生成日期:2015-05-12 公開日期:2015-05-31 廢止日期:有效
      內(nèi)容概述:常州市審計(jì)局關(guān)于印發(fā)《常州市審計(jì)局教育培訓(xùn)工作管理辦法》的通知
      常州市審計(jì)局關(guān)于印發(fā)《常州市審計(jì)局教育培訓(xùn)工作管理辦法》的通知
      常審發(fā) 〔2015〕44號(hào)

      各處室:

          《常州市審計(jì)局教育培訓(xùn)工作管理辦法》已經(jīng)局長辦公會(huì)議討論通過,現(xiàn)予印發(fā),請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

          

          

          常州市審計(jì)局

          2015年5月12日

          常州市審計(jì)局教育培訓(xùn)工作管理辦法

          

          第一條 為進(jìn)一步加強(qiáng)局機(jī)關(guān)教育培訓(xùn)管理,促進(jìn)教育培訓(xùn)工作規(guī)范化、制度化,更好地提高局機(jī)關(guān)干部職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,根據(jù)國家及省、市有關(guān)加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的要求,結(jié)合我局實(shí)際,制定本辦法。

          第二條 本辦法所指的教育培訓(xùn),主要包括:公務(wù)員培訓(xùn)、審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)職稱及執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)考試、學(xué)歷(學(xué)位)教育、網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)等。

          第三條 教育培訓(xùn)工作以提高干部職工素質(zhì)、增強(qiáng)干部職工能力為重點(diǎn),以建設(shè)“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型”干部職工隊(duì)伍為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍能力建設(shè),為新時(shí)期審計(jì)事業(yè)的發(fā)展提供思想政治保證、人才保證和智力支持。

          第四條 教育培訓(xùn)工作必須堅(jiān)持統(tǒng)籌規(guī)劃、突出重點(diǎn),聯(lián)系實(shí)際、學(xué)以致用,按需施教、講求實(shí)效的原則,將能力培養(yǎng)貫穿于教育培訓(xùn)的全過程,努力提升干部職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。

          第五條 教育培訓(xùn)的對(duì)象是局機(jī)關(guān)全體工作人員,局機(jī)關(guān)干部職工有接受教育培訓(xùn)的權(quán)利和義務(wù)。

          第六條 教育培訓(xùn)工作實(shí)行統(tǒng)一計(jì)劃、各負(fù)其責(zé)、分層實(shí)施、協(xié)作配合的辦法。

          (一)局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)局機(jī)關(guān)教育培訓(xùn)工作,審定重大培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)費(fèi)用支出等。

          (二)局人事教育處統(tǒng)一組織管理局機(jī)關(guān)教育培訓(xùn)工作,負(fù)責(zé)牽頭制定年度教育培訓(xùn)計(jì)劃;協(xié)調(diào)和督促局機(jī)關(guān)各處室落實(shí)教育培訓(xùn)計(jì)劃;承辦和協(xié)調(diào)參加上級(jí)部門和市有關(guān)部門培訓(xùn)的人員選派工作等。

          (三)局機(jī)關(guān)各處室根據(jù)各自職責(zé)分工和實(shí)際工作需要,負(fù)責(zé)提出相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的教育培訓(xùn)計(jì)劃,列入年度教育培訓(xùn)計(jì)劃后,具體組織實(shí)施。

          第七條 教育培訓(xùn)實(shí)行登記管理,由局人事教育處負(fù)責(zé)。機(jī)關(guān)干部職工參加各類教育培訓(xùn)須辦理審批備案手續(xù)。

          第八條 公務(wù)員培訓(xùn)。人事教育處根據(jù)市委組織部、市人社局下發(fā)的初任培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)、工勤人員繼續(xù)教育等班次的調(diào)訓(xùn)計(jì)劃,確定擬參訓(xùn)人選,并報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)審定。審計(jì)干部參加其他有關(guān)部門安排的專項(xiàng)培訓(xùn),由各處室負(fù)責(zé)人簽署意見,報(bào)分管局領(lǐng)導(dǎo)同意后方可參訓(xùn),同時(shí)報(bào)人事教育處登記備案。

          第九條 審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。由人事教育處牽頭,各有關(guān)處室配合,組織開展全員參加的集中(體)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及其他分層分類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。各有關(guān)處室自行組織的本處室及各轄市(區(qū))審計(jì)局參加的專項(xiàng)培訓(xùn),應(yīng)按照培訓(xùn)計(jì)劃認(rèn)真組織實(shí)施,并將有關(guān)培訓(xùn)情況報(bào)人事教育處登記備案。上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)組織安排的業(yè)務(wù)培訓(xùn),由人事教育處協(xié)調(diào)有關(guān)處室落實(shí)人員并報(bào)相關(guān)局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

          第十條 專業(yè)技術(shù)職稱及執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)考試。鼓勵(lì)干部職工參加與本職工作相關(guān)的中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱考試和評(píng)審;鼓勵(lì)干部職工參加與本職工作相關(guān)的執(zhí)業(yè)資格考試,干部職工取得相關(guān)資格后,應(yīng)及時(shí)到人事教育處進(jìn)行登記備案,考試費(fèi)用自理。

          第十一條 學(xué)歷(學(xué)位)教育。參加審計(jì)署、省廳統(tǒng)一組織的專項(xiàng)學(xué)歷(學(xué)位)教育的干部,應(yīng)向本人所在處室提出書面申請(qǐng)(填寫《機(jī)關(guān)在職人員參加學(xué)歷(學(xué)位)教育審批表》),經(jīng)局黨組討論同意后,報(bào)人事教育處備案,費(fèi)用報(bào)銷按審計(jì)署、省廳文件規(guī)定執(zhí)行。

          參加其他學(xué)歷(學(xué)位)教育的學(xué)習(xí),一般應(yīng)安排業(yè)余時(shí)間,確需占用工作時(shí)間的,應(yīng)事先征得所在處室負(fù)責(zé)人及分管局領(lǐng)導(dǎo)同意,并以公休假彌補(bǔ),學(xué)習(xí)費(fèi)用自理。

          第十二條 網(wǎng)上在線學(xué)習(xí)。干部職工應(yīng)按時(shí)完成“常州在線學(xué)習(xí)平臺(tái)”安排的學(xué)習(xí)課程,并取得規(guī)定的學(xué)分。

          第十三條 干部職工在參加單位選派的脫產(chǎn)教育培訓(xùn)期間,享受在崗?fù)却觥⒂?xùn)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守教育培訓(xùn)的規(guī)章制度,認(rèn)真完成規(guī)定的教育培訓(xùn)任務(wù)。

          第十四條 干部職工未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)的,離崗期間一律按曠工論處,對(duì)工作造成損失或影響的,將追究其責(zé)任。

          第十五條 干部職工參加其他經(jīng)組織批準(zhǔn)或由組織選派的教育培訓(xùn),其所發(fā)生費(fèi)用的報(bào)銷,由局人事教育處簽署意見后,局財(cái)務(wù)部門按市組織人事部門、財(cái)政部門和局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          第十六條 干部職工不得無故缺席各類教育培訓(xùn)活動(dòng),因特殊情況應(yīng)由分管領(lǐng)導(dǎo)同意并向人教處辦理書面請(qǐng)假手續(xù)。培訓(xùn)期間不得遲到或早退。局機(jī)關(guān)集中教育培訓(xùn)情況由局人事教育處負(fù)責(zé)考勤,考勤結(jié)果納入年度處室綜合考核內(nèi)容。

          第十七條 對(duì)無正當(dāng)理由不參加教育培訓(xùn)或未按要求完成年度教育培訓(xùn)任務(wù)、規(guī)定學(xué)分的干部職工,給予批評(píng)教育直至組織處理,年度考核時(shí)不得評(píng)定為優(yōu)秀、優(yōu)良等次。其所在處室取消申報(bào)市級(jí)機(jī)關(guān)“優(yōu)秀處室”資格。

          第十八條 干部職工在教育培訓(xùn)期間違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的,視情節(jié)輕重,給予批評(píng)教育直至紀(jì)律處分。

          第十九條 對(duì)干部職工利用業(yè)余時(shí)間自費(fèi)學(xué)習(xí),通過考試、評(píng)審獲得高級(jí)審計(jì)師、高級(jí)會(huì)計(jì)師、高級(jí)工程師專業(yè)技術(shù)職稱的,,給予其一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

          第二十條 本辦法由局人事教育處負(fù)責(zé)解釋。

          第二十一條 本辦法自發(fā)布之日起施行,原《干部職工繼續(xù)教育的若干規(guī)定》同時(shí)廢止。

          

          

          審計(jì)人員參加教育培訓(xùn)審批表

          

      姓 名

       

      所在處室及職務(wù)

       

      培訓(xùn)時(shí)間

       

      培訓(xùn)地點(diǎn)

       

      培訓(xùn)組織單位(實(shí)施機(jī)構(gòu))

       

      訓(xùn)

      內(nèi)

       

      培 訓(xùn)

      費(fèi) 用

       

      所在處室意見:

      分管領(lǐng)導(dǎo)意見:

      人事教育處意見:

      協(xié)管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)意見:

       

      主要領(lǐng)導(dǎo)意見:

      備注

       

                   說明:本表一式三份。一份由所在處室留存,一份送財(cái)務(wù)部門,一份報(bào)人事教育處備案。

                                         

                                       機(jī)關(guān)在職人員參加學(xué)歷(學(xué)位)教育審批表

          

      部門

       

      姓 名

       

      性別

       

      出生年月

       

      政治面貌

       

      現(xiàn)任職務(wù)

       

      進(jìn)單位時(shí)間

       

      現(xiàn)有學(xué)歷情 況

      最高學(xué)歷

       

      專業(yè)

       

      類別

      國民教育()黨校()

      全脫產(chǎn)()業(yè)余()

      畢業(yè)學(xué)校

       

      學(xué)習(xí)時(shí)間

      年  月 至   年  月

      報(bào)考情況

      學(xué)歷(學(xué)位)

       

      學(xué)校

       

      專業(yè)

       

      學(xué)習(xí)時(shí)間

       

      全額學(xué)費(fèi)

       

      上課時(shí)間

      每周星期(     )上課或(                 )

      培訓(xùn)類型

      函授()自考()黨校()其他()

      本人

      申請(qǐng)

       

       

       

       

                                    年  月  日

      部門

      意見

       

       

       

                                     年  月  日

      審核

      意見

       

       

       

                                        年  月  日

                       說明:本表一式三份。一份由所在處室留存,一份送財(cái)務(wù)部門,一份報(bào)人事教育處備案。

          

          

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