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      信息名稱:關(guān)于市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資有關(guān)問題的補(bǔ)充通知
      索 引 號(hào):01410963x/2006-00028
      法定主動(dòng)公開分類: 公開方式:主動(dòng)公開
      文件編號(hào):常財(cái)庫〔2006〕12號(hào) 發(fā)布機(jī)構(gòu):財(cái)政局
      生成日期:2006-07-03 公開日期:2008-03-28 廢止日期:有效
      內(nèi)容概述:對(duì)市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資有關(guān)問題進(jìn)行補(bǔ)充通知
      關(guān)于市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資有關(guān)問題的補(bǔ)充通知
      常財(cái)庫〔2006〕12號(hào)

       

      常州市財(cái)政局

      中共常州市委組織部

      常州市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

      常州市人事局

      常州市老干部局

      文件

       

      常財(cái)庫〔200612號(hào)

       


      關(guān)于市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位

      財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資有關(guān)問題的補(bǔ)充通知

       

      市屬各機(jī)關(guān)、有關(guān)事業(yè)單位:

       為進(jìn)一步深化財(cái)政國庫管理制度改革,加強(qiáng)財(cái)政支出管理,經(jīng)研究決定,從今年8月份起對(duì)財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)進(jìn)行改版,同時(shí)擴(kuò)大財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)單位和財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資項(xiàng)目范圍,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行:

      一、擴(kuò)充納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的單位

      根據(jù)常州市財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)<常州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資暫行辦法>》(常財(cái)預(yù)〔200120號(hào))文件規(guī)定:統(tǒng)一發(fā)放工資的單位和人員為:各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、人大機(jī)關(guān)、政協(xié)機(jī)關(guān)、人民檢察院、人民法院、民主黨派和人民團(tuán)體在編正式人員,財(cái)政撥款的事業(yè)單位編制限額內(nèi)的正式人員,離退休人員。經(jīng)清理,從71日起對(duì)尚未納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資范圍的財(cái)政全額撥款機(jī)關(guān)事業(yè)單位的正式人員、離退休(職)人員、離崗?fù)损B(yǎng)人員納入財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)的范圍(具體名單見附件1)。

          二、擴(kuò)大財(cái)政工資統(tǒng)一發(fā)放的項(xiàng)目

      進(jìn)一步擴(kuò)大財(cái)政工資統(tǒng)一發(fā)放項(xiàng)目,在原有財(cái)政統(tǒng)發(fā)項(xiàng)目的基礎(chǔ)上對(duì)下列津補(bǔ)貼項(xiàng)目納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的范圍(具體項(xiàng)目見附件2。

      (一)機(jī)關(guān)單位(包括依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位)在職人員增加項(xiàng)目:節(jié)編獎(jiǎng)、回民補(bǔ)貼、冬夏令補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)(財(cái)政預(yù)算內(nèi)撥款的年終一次性獎(jiǎng)金)。

      (二)事業(yè)單位在職人員增加項(xiàng)目:回民補(bǔ)貼、冬夏令補(bǔ)貼。

      (三)列入財(cái)政部門預(yù)算但未納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員特崗津貼全部進(jìn)入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資,具體是:

         有毒有害津貼、血防、鼠疫防治人員10%津貼,精神病、傳染病醫(yī)院工作人員補(bǔ)貼,醫(yī)療、防疫衛(wèi)生津貼,民政及社會(huì)福利事業(yè)單位苦臟累特崗津貼,社會(huì)福利事業(yè)單位崗位津貼,收容遣送站工作人員補(bǔ)貼,環(huán)境保護(hù)津貼,環(huán)境保護(hù)單位人員提高10%津貼,環(huán)境衛(wèi)生、園林、房地產(chǎn)管理、市政單位人員提高10%津貼,農(nóng)業(yè)事業(yè)單位有毒有害保健津貼和畜牧獸醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生津貼。

      (四)原納入財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)項(xiàng)目的機(jī)關(guān)單位(包括依照公務(wù)員管理的事業(yè)單位)在職人員的下半年目標(biāo)管理獎(jiǎng)和離退休人員的一次性文化生活補(bǔ)貼由于各種原因未進(jìn)入工資統(tǒng)發(fā),從81日起,全部通過工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)進(jìn)行發(fā)放。具體發(fā)放時(shí)間仍按常財(cái)預(yù)〔200320號(hào)文執(zhí)行。

      三、財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資系統(tǒng)改版后的具體要求

      (一)從81日起,所有工資統(tǒng)一發(fā)放單位和編制、人事、組織、老干部局、教育、財(cái)政部門等相關(guān)審核機(jī)構(gòu)全部通過新的財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)進(jìn)行工資信息的上報(bào)、審核。

      (二)簡化國庫集中支付財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資用款計(jì)劃申報(bào)程序。從8月份起,預(yù)算單位申報(bào)9月份的國庫集中支付用款計(jì)劃中不需再報(bào)送“工資統(tǒng)發(fā)”用款計(jì)劃,由財(cái)政部門自動(dòng)生成直接支付用款計(jì)劃。其他用款計(jì)劃和非工資統(tǒng)發(fā)單位的用款計(jì)劃仍然按原規(guī)定時(shí)間和程序由單位自行申報(bào)。考慮到預(yù)算單位年度核算的連續(xù)性,財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)改版后今年仍采取按財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資中的“應(yīng)發(fā)工資”數(shù)匹配用款計(jì)劃后撥付到代發(fā)工資銀行,并由代發(fā)工資銀行將代扣款項(xiàng)轉(zhuǎn)入單位指定賬戶的辦法。

      (三)新納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資范圍的財(cái)政全額撥款機(jī)關(guān)事業(yè)單位在820日前將單位機(jī)構(gòu)代碼證和編制部門機(jī)構(gòu)批復(fù)文件復(fù)印件報(bào)財(cái)政局國庫處,由財(cái)政部門統(tǒng)一進(jìn)行單位信息的系統(tǒng)維護(hù),同時(shí)將相關(guān)的人員和工資信息按審批規(guī)定和權(quán)限分別送編制、人事、組織部門進(jìn)行審核確認(rèn)。

      (四)對(duì)于納入工資統(tǒng)發(fā)中的特崗津貼,工資統(tǒng)發(fā)單位于830日前對(duì)已進(jìn)入財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)的特崗津貼由單位提供審核表經(jīng)人事部門進(jìn)行復(fù)核,新進(jìn)入的特崗津貼由單位提供審核表經(jīng)人事部門審核后進(jìn)入工資統(tǒng)發(fā)。

      四、賬務(wù)核算

      財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)改版后,財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)的會(huì)計(jì)核算仍然維持原辦法。

      五、其他

      (一)財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)系統(tǒng)改版后,各有關(guān)預(yù)算單位仍要加強(qiáng)內(nèi)部分工協(xié)作,建立健全崗位責(zé)任制,工資統(tǒng)發(fā)數(shù)據(jù)報(bào)送的程序和時(shí)間,應(yīng)嚴(yán)格按照常州市財(cái)政局關(guān)于印發(fā)《常州市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資實(shí)施細(xì)則》的通知(常財(cái)預(yù)〔200121號(hào))和《關(guān)于市級(jí)機(jī)關(guān)、有關(guān)事業(yè)單位財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資有關(guān)問題的補(bǔ)充通知》(常財(cái)預(yù)〔200128號(hào))的規(guī)定在每月15日前按要求及時(shí)傳輸、報(bào)批相關(guān)審批部門。由于傳輸、報(bào)批不及時(shí)造成單位工資無法正常發(fā)放或發(fā)放錯(cuò)誤的,由預(yù)算單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

      (二)編制、人事、組織、財(cái)政部門、老干部局和工資代發(fā)銀行要根據(jù)各自的管理職責(zé)加強(qiáng)協(xié)作和溝通,及時(shí)了解和解決工資統(tǒng)發(fā)中的問題,做好財(cái)政工資統(tǒng)發(fā)工作。

                   

      附件:1.新納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的名單

           2.新納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的津補(bǔ)貼項(xiàng)目

       

       

       

       

      常州市財(cái)政局                中共常州市委組織部 

       

       

       

       

      常州市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室      常州市人事局

       

       

       

      常州市老干部局

       

      二○○六年七月三日

      主題詞:財(cái)政 工資 統(tǒng)發(fā) 通知 

        常州市財(cái)政局辦公室                    2006年7月19印發(fā)

                                                       共印300

      附件1

      新納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的名單

       

      常州市建設(shè)工程招標(biāo)投標(biāo)辦公室

      常州市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)

      常州市環(huán)境監(jiān)測中心站

      常州市城管執(zhí)法支隊(duì)

      常州市殘疾人康復(fù)服務(wù)中心

      常州市瞿秋白紀(jì)念館

      常州市人民防空指揮所管理處

      常州市固廢與輻射環(huán)境管理中心

      常州市契稅征收管理所

      常州市旅游咨詢服務(wù)中心

      常州市轉(zhuǎn)業(yè)軍官服務(wù)中心

       

       

       

       

       

       

       


       

      附件2

      新納入財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資的津補(bǔ)貼項(xiàng)目

      項(xiàng)  

               

      標(biāo)      準(zhǔn)

      發(fā)放時(shí)間

      文件依據(jù)

      節(jié)編獎(jiǎng)

      機(jī)關(guān)編內(nèi)在職人員

      由編辦按節(jié)編率核定

      每季第一月

      常編辦[2004]39號(hào)

      回民補(bǔ)貼

      信仰伊斯蘭教職工

      10

      每月

      常財(cái)行[1998]5號(hào)

      冬夏令補(bǔ)貼

      行政事業(yè)單位在職人員

      夏令補(bǔ)貼1015元,冬令補(bǔ)貼10

      6月份

      常財(cái)行[1996]39號(hào)

      年終獎(jiǎng)(財(cái)政預(yù)算內(nèi)撥款)

      機(jī)關(guān)編內(nèi)在職人員

      市財(cái)政局、人事局通知

      春節(jié)前

       

      有毒有害津貼

      圖書館中,在文獻(xiàn)資料珍善本庫、古舊資料文獻(xiàn)庫、文獻(xiàn)流通庫等部門,從事保護(hù)、研究、采編、借閱、修復(fù)、復(fù)制等工作;博物館中從事文物文獻(xiàn)保管、文物清理、修復(fù)、整理,在野外從事考古發(fā)掘等工作的有毒有害物質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人員。

      津貼在國家規(guī)定的基礎(chǔ)上按工資構(gòu)成的10%掌握。

      每月

      常人發(fā)[1995]73號(hào)

      血防、鼠疫防治人員10%津貼

      從事結(jié)防、皮防兼麻風(fēng)病防治人員,血防、鼠疫防治人員

      津貼在國家規(guī)定的基礎(chǔ)上按工資構(gòu)成的10%掌握。

      每月

      常人發(fā)[1999]11號(hào)

      精神病、傳染病醫(yī)院工作人員補(bǔ)貼

      精神病、傳染病醫(yī)院工作人員

      浮動(dòng)一級(jí)工資

      每月

      蘇人四[1995]7號(hào)

      醫(yī)療、防疫衛(wèi)生津貼

      從事和直接接觸有毒有害、有傳染危險(xiǎn)工作人員津貼

      一類46-50,二類36-45,三類26-35,四類15-25

      每月

      常財(cái)行[1996]25號(hào)

      民政及社會(huì)福利事業(yè)單位苦臟累特崗津貼

      擔(dān)任護(hù)理病癱人員,精神病傳染病人員,烈士陵園從事骨灰管理人員

      津貼比例在工資構(gòu)成中提高8-10%

      每月

      常人發(fā)[1996]102號(hào)

      社會(huì)福利事業(yè)單位崗位津貼

      福利單位在職人員

      一線職工2/天,其他1.7/天及1.4/

      每月

      蘇民福[1997]14號(hào)

      收容遣送站工作人員補(bǔ)貼

      收容遣送站在職人員

      一類120/,二類90/,三類60/

      每月

      常財(cái)社[1999]15號(hào)

      環(huán)境保護(hù)津貼

      按原城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)境保護(hù)部、勞動(dòng)人事部、財(cái)政部制訂的《環(huán)境保護(hù)津貼試行辦法》執(zhí)行(城環(huán)字[84]351號(hào))

      一、二、三等分別為每人每天3.5元、3元、2.5

      每月

      常財(cái)行[1998]23號(hào)

      環(huán)境保護(hù)單位人員提高10%津貼

      環(huán)保單位專門從事高空、高溫、水上和重污染的工作人員

      津貼比例在工資構(gòu)成中提高10%

      每月

      人薪發(fā)[1994]24號(hào)

      環(huán)境衛(wèi)生、園林、房地產(chǎn)管理、市政單位人員提高10%津貼

      以上各部門具有苦、臟、累、險(xiǎn)和有毒有害的工作人員

      津貼比例在工資構(gòu)成中提高10%

      每月

      蘇人四[1995]15號(hào)

      農(nóng)業(yè)事業(yè)單位有毒有害保健津貼和畜牧獸醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生津貼

      享受范圍按[82]農(nóng)(人)字37號(hào)規(guī)定及[83]農(nóng)(牧)字10號(hào)規(guī)定執(zhí)行。

      一、二、三等分別為每人每天3元、2.5元、2

      每月

      常財(cái)行[1998]24號(hào)

       


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